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暮らすがえジャーナル

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私たち平安伸銅工業が、どんなメンバーとともに、どんな思いで「暮らすがえ」を届けているのかをお伝えします。

暮らすとヘイアン

【イベントレポート】「その人らしさ」と会社の未来像の重なりを模索する、人事制度の舞台裏

今回は10月に行われた、人事制度のリアルを経営層と現場、それぞれの立場から語り合うトークイベント、「ぶっちゃけトーク！経営と現場が語る、人事制度のリアル」のレポートをお届けします。

一般的に人事制度は「等級・評価・賃金」で過去の成果を測る仕組みですが、今回は未来への意志と貢献に投資する「自己申告型・未来投資型」の制度に挑戦した3社が登壇しました。

この制度の中心にあるのは、社員一人ひとりが「自分のやりたいこと」を表現し、会社はその挑戦に投資するという考え方。社員と会社がすり合わせながら覚悟の交換を行い、その未来への期待に基づいて報酬が決まるという仕組みです。

今回は、3社がどのように制度と向き合い、どんな変化が起きたのか、葛藤も含めたリアルなプロセスを辿っていきます。

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【イベントレポート】余白があったら、なにをいろどる？ 平安伸銅工業 全社イベント2025レポート

2025年10月、平安伸銅工業では社員・共創パートナー・ユーザーの皆様が集い、突っ張り棒の発売50周年を記念した全社イベントを開催しました。
今回のテーマは「余白」。前半は、これから平安伸銅工業が向かっていく方向をみんなで共有し、前期に活躍したメンバーを称える時間。後半は、トークセッション・ワークショップ・懇親会と続き、普段から関わってくださっている方々と一緒に、あたたかい時間を過ごしました。

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【イベントレポート】余白から生まれる「私らしい暮らし」 － 土門蘭 × 平安伸銅工業 竹内香予子 対談

こんにちは、暮らすがえジャーナルです。

今回は、今年10月に行われた全社イベントのプログラムから、文筆家の土門蘭さんと平安伸銅工業 代表取締役の竹内香予子（以降：かよさん）との対談内容をお届けします。

余白はそのままにしておくと、すぐに自分じゃないもので埋まってしまう。
だからこそ、自分の好きを見つめ続け、問い続けることが大切です。

今回ご登壇いただいた土門さんとかよさんは、まさに私らしいって何だろう？を見つめ続けてきたお二人。
お二人の視点から、「私らしい暮らし」をどうつくっていけるのか、平安伸銅工業 執行役員の羽渕（以降：ハブチン）が深ぼっていきました。

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「試すこと」を応援する社会へ。平安伸銅工業とTENTの青木亮作が語る、途中経過を楽しむあり方とは。

こんにちは、暮らすがえジャーナルです。

今回は、平安伸銅工業の中のお話。
これまで『DRAW A LINE（ドローアライン）』などで共創してきたTENTの代表・青木亮作さんが平安伸銅工業のCCO（チーフ・クリエイティブ・オフィサー）に就任。10年にわたる関係を経て「外から」ではなく「中から」共に未来を描くことになりました。
今回は、経営者の竹内香予子と常務の一紘、そして新CCO、青木亮作さんに就任の背景とこれからを聞きました。

写真左から　常務取締役:竹内一紘、CCO:青木亮作、代表取締役:竹内香予子

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【イベントレポート】若手社員の声から探る、“愛される企業”のあり方とは。3社合同キャリアイベント「はたらくの再発見 ぶっちゃけリアルトーク！」

今回は5月に行われた、「働く」について考えるトークセッションイベント、「はたらくの再発見 ぶっちゃけリアルトーク！」のレポートをお届けします。
本イベントは木村石鹸工業株式会社、株式会社友安製作所と平安伸銅工業の3社合同で開催。就活が形式的になっていることに疑問を持ったメンバーの声から企画が始まり、実際に働く社員が登壇して悩みも葛藤もぶっちゃけるトークイベントになりました。
異なる3社が一緒にイベントをつくったからこそ見えてきた、「愛される企業」の共通点。
若手社員たちの等身大の声から、これからの企業のあり方を探っていきます。